第222章 扩招！（第1 / 8页）

哪怕是最简单的机枪战术，也是需要高强度的训练、和高敏感度的身体本能的。

这也就导致了，东风兵团内部位置极其不合理。

目前来说除去之前重伤的大鸟之外，可用战斗人员还有23人，但，这23人里有6个狙击手，能真正熟练操作重机枪的机枪手却只有鲍启一个.

所以，东风兵团急需补充人手，急需补充专业战斗岗位，从而提升人员配合度、在短时间内提升战斗力。

这样的思路恐怕对很多佣兵团来说完全就是不可思议，因为在他们看来，一个佣兵团不就是有人有钱就行了吗？管你是什么位置呢？

第222章扩招！

对于东风兵团，陈沉一直秉持的是兵贵精而不贵多的原则，或者说得直白一点，他想要打造的并不是一支人数众多、战斗力薄弱的“军阀队伍”，而是一支维持合适人员数量、战斗力能碾压蒲北其他武装力量的“准特种部队”。

但问题是，特种部队的“特”，其实并不仅仅是在“人”的特殊上，更多的，还是体系、战术、装备、情报等等多方面的特殊。

而想要达到陈沉的这个目标、想要让自己这支逐渐成型的兵团能够跟世界一流的PMC、以及这些PMC中最精锐的队伍去碰撞，那么，他就必须从从全方位的角度上，对这支兵团进行建设。

在战中练、提升战斗力是第一步，掌握装备来源是第二步，至于第三步

“明白，我明白！”

这.怎么感觉跟自己想象的不一样？

任务也太重了吧？

不对，好像确实就应该是这样。

极度功利主义的他肯定不能满足于那样的速度，所以，他练的只有一种东西：

当然是补充兵源，扩充队伍，提高容错率啦！

实际上，这一步陈沉在很早之前就在考虑了，人手不足带来的不仅仅是战斗调配时的捉襟见肘，更重要的是，哪怕狮子兵团这样的优质佣兵团，其实在人员素质上都是参差不齐的。

你很难对早就已经定型的人员去进行针对性的培养，一个很简单的例子，用惯了步枪的佣兵，突然让他去打机枪，他能打得好吗？

不可能的。

什么散布射、超越射、拦阻射